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Este contenido presenta el enfoque de cambio social y del comportamiento que ayuda a tomar conciencia de las barreras existentes, diseñar estrategias para superarlas, así como crear acciones para enfrentar el estigma, la discriminación y exclusión hacia la población con discapacidad. A partir de este conocimiento se busca gestionar de manera transversal las transformaciones a corto, mediano y largo plazo en las organizaciones públicas, privadas y mixtas, que favorezcan la inclusión plena de las Personas con Discapacidad, desde la gestación y a lo largo de toda la vida.
Objetivos de aprendizaje
Al terminar esta formación, los participantes estarán en capacidad de:
Conocer en qué consiste el enfoque de cambio social y del comportamiento que ayude a tomar conciencia de las barreras existentes, diseñar estrategias para superarlas, así como crear acciones para enfrentar el estigma, la discriminación y exclusión hacia la población con discapacidad. A partir de este conocimiento se busca gestionar de manera transversal las transformaciones a corto, mediano y largo plazo en las organizaciones públicas y privadas y mixtas, que favorezcan la inclusión plena de las personas con discapacidad, desde la gestación y a lo largo de toda la vida.
Audiencia
Duración
Este curso requiere alrededor de 5 horas de trabajo para completarse.
Estructura
1. ¿De qué se trata el Cambio Social y de Comportamiento?
- Introducción
- Elementos y ejemplos de cambio social y comportamiento
- Componente ético
2. Entender cómo se genera el cambio social para promover la inclusión de las Personas con Discapacidad
- Principios básicos
- Preguntas de reflexión para eliminar barreras
- Modelo que sustenta el cambio social y de comportamiento • Participación de la comunidad con discapacidad
- Mejoras en los servicios para las personas con discapacidad
- Comunicación para el cambio social hacia las personas con discapacidad
- Políticas públicas de apoyo
- Fortalecimiento de sistemas enfocados en discapacidad
3. ¿Cómo crear un cambio social y del comportamiento?
- ¿Cómo construir una estrategia de comunicación para el cambio social?
- Diagnosticar
- Definir el éxito
- Diseño
4. Experiencias significativas
- Experiencias nacionales
- Experiencias internacionales
Detalles de contacto
Content issues and questions: Adriana Carolina Cuevas - accuevas@unicef.org
Course and learner management: Adriana Carolina Cuevas - accuevas@unicef.org
